Početna stranica Portala pravosuđa BiH


Visoko sudsko i tužilačko vijeće
Bosne i Hercegovine

Kako se obavljaju razgovori sa kandidatima koji su pozvani?

 

Prije imenovanja kandidata na dužnost sudije ili tužioca, Vijeće odnosno podvijeće je u obavezi obaviti razgovor.

Prilikom donošenja odluke o imenovanju Vijeće uzima u obzir:

  • Stručno znanje, radno iskustvo i radni rezultati;
  • Sposobnost pokazana kroz objavljivanje naučnih radova i druge aktivnosti u struci;
  • Stručna sposobnost zasnovana na dosadašnjim rezultatima u karijeri, uključujući i sudjelovanje u organiziranim oblicima usavršavanja;
  • Radna sposobnost i sposobnost analiziranja pravnih problema;
  • Sposobnost da nepristrasno, savjesno, marljivo, odlučno i odgovorno obavlja dužnosti u okviru funkcije za koju se prijavljuje;
  • Komunikativnost;
  • Odnosi sa radnim kolegama, ponašanje van posla, profesionalna nepristrasnost i ugled;
  • Iskustvo i stručna sprema  za rukovodeće poslove, za mjesto predsjednika suda, glavnog  tužioca i zamjenika glavnog tužioca.

Pri tome, Vijeće primjenjuje odgovarajuće ustavne odredbe kojim se uređuju jednaka prava i zastupljenost konstitutivnih naroda i ostalih. Imenovanja na svim nivoima pravosuđa također treba da imaju za cilj i postizanje jednakosti spolova


Vijest je izvorno napisana na jeziku: Bosanskom

Povratak na vrh